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Factorial

Partner dal 2026

Factorial è una piattaforma HR all-in-one progettata per semplificare e automatizzare l’intero ciclo di vita del dipendente, dall’assunzione alla gestione delle performance, all’interno di un unico ambiente intuitivo. La piattaforma consente alle organizzazioni di centralizzare e automatizzare processi critici quali:

  • gestione delle presenze e dell’orario di lavoro;
  • payroll e processi amministrativi;
  • acquisizione e sviluppo dei talenti;
  • monitoraggio delle performance e degli obiettivi;
  • gestione documentale e governance dei dati dei dipendenti.

Eliminando le attività manuali e consolidando gli strumenti in un’unica soluzione, Factorial permette ai team HR di concentrarsi su ciò che conta davvero: le persone e le decisioni strategiche.

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Factorial si distingue come una delle startup HR Tech a più rapida crescita in Europa, con un tasso di crescita annuo superiore al 200% negli ultimi anni.
Avvale e Factorial: insieme per liberare il pieno potenziale delle persone.

La nostra esperienza

In qualità di azienda globale specializzata nella Digital Business Transformation, Avvale supporta le organizzazioni nel ripensare i propri modelli operativi attraverso l’utilizzo di dati, l'Intelligenza Artificiale e l'automazione, creando valore scalabile e sostenibile.
Insieme, aiutiamo le aziende a superare il tradizionale approccio alla gestione delle risorse umane, evolvendo verso una funzione HR realmente strategica e guidata dai dati.

 

Trasformazione dei processi HR

Ripensiamo i processi HR per renderli più snelli, scalabili e digital-first, semplificando la complessità lungo l’intero ciclo di vita del dipendente e allineando le operations HR alla strategia aziendale e agli obiettivi organizzativi.

Implementazione e integrazione della piattaforma

Implementiamo Factorial in modo fluido all’interno del vostro ecosistema IT, garantendo un’adozione efficace e una piena integrazione con i sistemi esistenti, quali ERP, applicazioni finanziarie, payroll e strumenti di collaborazione. Il nostro approccio assicura continuità dei processi, coerenza dei dati e visibilità end-to-end su tutta l’organizzazione.

HR Data-Driven e ottimizzazione della forza lavoro

Abilitiamo funzionalità avanzate di analytics e reporting per supportare decisioni più efficaci, trasformando i dati HR in insight concreti e azionabili. Questo include pianificazione della forza lavoro, monitoraggio delle performance e ottimizzazione della produttività in linea con le priorità di business.

Change management e adozione della piattaforma

Favoriamo l’adozione della piattaforma attraverso programmi di formazione personalizzati, piani di comunicazione e iniziative strutturate di change management, garantendo una rapida diffusione e un cambiamento duraturo nei comportamenti organizzativi.

Evoluzione continua

Supportiamo i clienti anche dopo il go-live, ottimizzando costantemente i processi HR e valorizzando le nuove funzionalità della piattaforma, comprese quelle basate sull’Intelligenza Artificiale, per mantenere la funzione HR agile, moderna e pronta alle sfide future.

Integrazione HR & Finance

Connettiamo i dati HR ai processi finanziari, come payroll, note spese e budgeting, consentendo una governance più efficace, una maggiore visibilità dei costi e una pianificazione finanziaria della forza lavoro più accurata.

Il successo è un lavoro di squadra.

Scegliamo le nostre partnership con il chiaro obiettivo di stabilire relazioni efficaci e a valore aggiunto che influenzino positivamente l'intero ecosistema.
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Pronti a trasformare la vostra funzione HR?

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